各院（系）、各有关单位：

为了尽快帮我校新入职教师了解教师职业特点和行业要求，完成角色转换，并具备良好的职业道德品质，教师发展中心将对2019年新进教师进行入职培训，请新入职教师按照培训通知参与相关活动，具体如下：

一、培训目标

帮助新入职教师了解延安大学的校情校史、办学理念和相关规章制度，掌握高校教师的基本教学技能，促使他们尽快进入工作状态。

二、培训时间和内容

培训时间从2019年9月至2020年6月，内容包括师德师风教育、基本教学能力培训和BOPPPS教学模式有效训练。师德师风教育和基本教学能力培训在2019年9月安排实施，BOPPPS教学模式有效训练在2019年10月安排实施(具体安排另行通知)。另外将青年教师导师制和陕西省青年教师岗前培训工作结合实施，在2020年6月前完成所有工作。

三、 具体安排

1.师德师风教育和基本教学能力培训

2.培训结业。

结合陕西省高校青年教师岗前培训验收结业工作，于2020年6月底前完成所有考核项目。

四、培训要求

1.2019年新进教师必须参加培训。

2.请各院系高度重视，认真组织落实。结合青年教师导师制，选配好指导教师，名单于9月20日前交教师发展中心办公室，并领取《延安大学青年教师培养指导手册》，2020年6前完成后，作为导师计算工作量的依据。

3.培训期间，学员应严格遵守学习纪律，不得无故迟到或早退，凡无故缺课一天及以上、未参加培训的教师，不得参加获取高校教师资格证的认证培训。

附件：2019年新入职教师培训人员名单

                                               教师发展中心

                                                2019年9月5日